10月25日，吉林医药学院2026届毕业生医药卫生类人才专场招聘会成功举办。本次招聘会面向省内外高校开放，共吸引北京、上海、广东等12个省市的139家用人单位参会，提供就业岗位3985个，吸引3000余名学生到场。据校方统计，现场投递简历1300余份，已达成就业意向600余人。

招聘会采用“线上+线下”融合模式，现场设有政策导航区、大学生应征入伍宣讲区、便民服务区等功能区，提供“指导—求职—服务”全链条保障。活动现场秩序井然，志愿者有序引导，学生积极投递简历，用人单位耐心解答。活动还通过直播方式为异地实习学生提供多元就业渠道。值得关注的是，不少大二、大三学生也提前来到现场，了解行业趋势和岗位需求，为未来就业做准备。

学校党委书记孙继民、校长金连海、副校长徐冶等校领导深入招聘展区，详细了解用人单位需求和学生应聘情况，叮嘱相关部门做好服务保障，并鼓励学生树立正确就业观，把握机遇，脚踏实地投身医药事业。

“就业是最大的民生，大学生就业是重中之重。”副校长徐冶表示，学校将就业作为立德树人的重要环节，此次招聘会是深化产教融合、服务“健康中国”战略的具体实践。通过“访企拓岗”、全程化就业指导、组织低年级学生提前观摩职业生态等方式，学校致力于提升学生就业竞争力，推动人才供给与区域医疗发展需求有效对接。

据悉，吉林医药学院近年来紧密结合行业人才需求形势，夯实学生专业水平，前置职业规划理念，通过“第二课堂”社会实践和实习锻炼，提高学生就业竞争力。此次招聘会作为学校2026届毕业生招聘季系列活动重要组成部分，旨在为用人单位和毕业生搭建“双向选择”桥梁，多措并举推动毕业生高质量充分就业。

郭天笑 城市晚报全媒体记者 朴松莲