为深入推进党的建设，牢固树立“以党建引领业务发展，以发展业绩检验党建成效”的工作理念，吉林银行长春瑞祥支行党支部坚持党建引领,强化服务功能，切实增强党建与业务工作粘合度，“五抓五促”助推党建引领促业务转型发展。

抓“党建+治理”，促支部建设提升。强化党支部集中统一领导，提升支部堡垒建设，进一步规范“三会一课”制度、党员学习教育制度,带领全行员工实现从“要我做”到“我要做”的思想自觉,推动实现“党员想着支部、支部装着党员”有机融合,支行上下思想认识得到进一步提高,不断提升吉林银行长春瑞祥支行的公信力和信誉度，党对一切工作的领导得到明显加强。

抓“党建+营销”，促业务营销发展。压实工作责任,推动党建工作与业务发展同频共振,通过多维举措，推动全员营销宣导全面落地落实，支部带领全体干部员工，突破自我，迎难而上，始终保持攻坚克难的精神状态，积极投身吉行零售变革，根据客户不同类型,为其量身匹配“吉税贷”“吉商数贷”“吉政阳光贷”“吉房贷”等贷款产品,以满足不同客户群体差异化金融服务需求。综合运用“党建+主题”党日活动、上门服务、“党建+网格化营销”等方式,大力推广该行优质存贷产品，为广大客户提供方便、快捷、高效的服务。

抓“党建+攻坚”，促资产质量提升。按照党建带团建的工作思路,充分发挥青年员工的主动作用,全行以“夯基础、保质量,稳增长、防风险”为总基调,设立“党员责任区”“党员示范岗”，责任到人，迅速开展“网格式包保”，积极引导党员干部冲锋在前,自觉挺在清收第一线，针对个贷不良的产生，通过部门联合走访以及司法诉讼双向推进，进行清收化降，敢于碰硬,向不良贷款亮剑,营造浓厚的党员清收氛围,用实际行动践行党员的先锋模范作用。

抓“党建+宣传”，促金融知晓率。制定党建品牌工作标准，积极开展党建共建活动,有效解决新兴经济组织和党员群众经营以及创业融资难的问题。积极开展“金融知识推广”等活动,通过党支部阵地建设,标语、LED显示屏滚动播放,沿街设立宣传点、外拓扫街扫楼,将吉林银行的金融产品、金融知识和金融服务送进社区、进小区、进门店、进园区,为辖内商户及小微企业提供全方位的金融服务,形成共同发展的良好局面，达到“双赢”的绿色纽带金融环境。

抓“党建+服务”，促党员担当意识。强化理论武装、思想动员，疫情防控期间第一时间组织党员戴党徽、亮身份、践初心、比作为，围绕“支持复工复产”工作,将党建力量发挥在金融服务主战场上，成立党员志愿服务队,带领党员积极下沉社区参与社区疫情防控、带头进企业开展金融上门服务，利用自身专业优势，打通志愿服务“最后一公里”，全面履行社会责任。